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Amores perros (México, 2000) de Alejandro González Iñárritu.
El club (Chile, 2015) de Pablo Larraín.
Memorias del subdesarrollo (Cuba, 1968), de Tomás Gutiérrez Alea.
La ciudad de Dios (Brasil, 2002), de Fernando Meirelles y Kátia Lund.
Los olvidados (México, 1950), de Luis Buñuel.
La ciénaga (Argentina, 2001), de Lucrecia Martel.
Whisky (Uruguay, 2004), de Juan Pablo Rebella y Pablo Stoll.
El secreto de sus ojos (Argentina, 2009), de Juan José Campanella.
El abrazo de la serpiente (Colombia, 2015) de Ciro Guerra.
El ángel exterminador (México, 1962), de Luis Buñuel.
La historia oficial (Argentina, 1985), de Luis Puenzo.
Dios y el diablo en la tierra del sol (Brasil, 1963), de Glauber Rocha.
Rodrigo D. No futuro (Colombia, 1990), de Víctor Gaviria.
Y tu mamá también (México,2001), de Alfonso Cuarón.
Estación central (Brasil, 1998), de Walter Salles.
Historias mínimas (Argentina, 2002), de Carlos Sorín.
Aquarius (Brasil, 2016) de Kleber Mendonça Filho.
La vendedora de rosas (Colombia, 1998), de Víctor Gaviria.
Nueve reinas (Argentina, 2005), de Fabián Bielinsky.
El hijo de la novia (Argentina, 2001), de Juan José Campanella.
La estrategia del caracol (Colombia, 1993), de Sergio Cabrera.
El lugar sin límites (México, 1978), de Arturo Ripstein.
Fresa y chocolate (Cuba, 1994), de Tomás Gutiérrez Alea y Juan Carlos Tabío.
Gloria (Chile, 2013) de Sebastián Lelio.
La batalla de Chile (Chile, 1975 a 1979), de Patricio Guzmán.
El pez que fuma (Venezuela, 1977), de Ramón Chalbaud.
Machuca (Chile, 2004), de Andrés Wood.
La teta asustada (Perú, 2009), de Claudia Llosa.
Pixote (Brasil,1981), de Héctor Babenco.
No (Chile, 2014) de Pablo Larraín.
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En el marco del 51 Festival de Cine de Cartagena, en 2011, hicimos una lista de los mejores largometrajes latinoamericanos, gracias a la ayuda de 80 expertos. Este año la actualizamos con títulos imperdibles de los últimos cinco años.
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Amores perros
(México, 2000) de Alejandro González Iñárritu.
Contó, con el corazón en la mano, tres relatos imborrables de tres lugares de nuestra realidad: la calle, la intimidad, los márgenes. Emparejó a dos hombres de talento incuestionable: la suma del cineasta Alejandro González Iñárritu y el escritor Guillermo Arriaga era más que las partes. Ganó 50 premios internacionales hasta pelear el Oscar a la mejor película extranjera con El tigre y el dragón. Pero sobre todo probó que el cine mexicano, y de paso el Latinoamericano, había asimilado ya las últimas lecciones del cine del mundo y estaba listo a proponer nuevas maneras de contar la vida de siempre.
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El club
(Chile, 2015) de Pablo Larraín.
Una casa, asignada en secreto por la Iglesia Católica, es el refugio de cuatro sacerdotes condenados por horrendos crímenes. También es el hogar de la monja que los cuida. Su tranquila vida en el exilio se ve perturbada con la llegada de dos nuevos sacerdotes, desencadenando eventos que los obligan a enfrentarse a sus acciones.
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Memorias del subdesarrollo
(Cuba, 1968), de Tomás Gutiérrez Alea.
Su maravillosa historia, la de ese pequeño burgués aspirante a escritor, Sergio, que se resiste a dejar su sagrada Cuba, así su esposa y hasta el último de sus amigos hayan huido ya a Miami (“quiero vivir como europeo”, dice), sigue siendo una historia más que relevante. Las fantasías sexuales que persiguen al protagonista a lo largo de cada día, la crítica corrosiva que le da forma a cada una de las escenas, el humor triste que alivia los horrores que comienzan a aparecer en el horizonte: todo lo que se ve en esta película profética sigue en pie, igual que aquel país, después de todos estos años.
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La ciudad de Dios
(Brasil, 2002), de Fernando Meirelles y Kátia Lund.
La premiada historia de esos dos amigos que sobreviven como pueden a la vida en las favelas, es una síntesis de los recursos del cine, pero con un pulso nuevo, latinoamericano, que la hace una experiencia nunca antes vivida.
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Los olvidados
(México, 1950), de Luis Buñuel.
Ofendió, en su momento, a todo México. Contaba, con una fuerza nunca vista, una venganza escalofriante entre niños callejeros: retrataba en el cuerpo de su protagonista, Jaibo, la innegable verdad de un continente.
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La ciénaga
(Argentina, 2001), de Lucrecia Martel.
Es una mirada: una manera de reunir los azares, los gestos, los relatos que suceden en dos familias que pasan el verano en una finca. Su atmósfera, su banda sonora, su contención amenazante: todo está bien en las manos maestras de Martel.
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Whisky
(Uruguay, 2004), de Juan Pablo Rebella y Pablo Stoll.
Tiene mucho de cómic triste. Y es una suma de encuadres impecables. Se agranda, se ve aún mejor, con el paso de los años. Pone en escena a dos hermanos, Jacobo y Herman, que son las dos caras de la moneda.
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El secreto de sus ojos
(Argentina, 2009), de Juan José Campanella.
A medio camino entre las más memorables historias de Billy Wilder, y el cine más latinoamericano que uno pueda imaginarse, esta ganadora del Oscar tuvo cara, desde la primera vez, de clásico.
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El abrazo de la serpiente
(Colombia, 2015) de Ciro Guerra.
Durante la fiebre del caucho, la selva amazónica se convirtió en uno de los destinos más apetecidos por los científicos. Karamakate, el último chamán de una tribu casi extinta se encuentra, con cuarenta años de diferencia, con dos de ellos. La colonización, la violencia, el proceso de transculturación y la naturaleza son los hilos conductores del filme.
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El ángel exterminador
(México, 1962), de Luis Buñuel.
Sucede en la otra orilla de Los olvidados: esa perturbadora comida de clase alta que jamás se termina es una metáfora, otra de Buñuel, que pinta nuestras sociedades.
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La historia oficial
(Argentina, 1985), de Luis Puenzo.
Puede pasar en cualquier rincón del continente: la profesora de historia Alicia de Ibáñez se entera, de la peor manera posible, de los horrores de la Argentina de la dictadura.
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Dios y el diablo en la tierra del sol
(Brasil, 1963), de Glauber Rocha.
Una gran película del Oeste que retrata una región sin Dios ni ley: el villano Antonio das Mortes, “matador de cangaceiros”, cree que le hace un bien al mundo.
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Rodrigo D. No futuro
(Colombia, 1990), de Víctor Gaviria.
Si un día tocara la batería en una banda de punk, si sobreviviera a los barrios más duros de Medellín en esta película que halla poesía en el horror, Rodrigo D. sería de mentiras.
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Y tu mamá también
(México,2001), de Alfonso Cuarón.
Otra que se agranda con los años. Una historia de iniciación que recrea, como quien no se da cuenta, una generación latinoamericana que se resiste a crecer.
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Estación central
(Brasil, 1998), de Walter Salles.
Josué busca a su padre de la mano de la peor de las acompañantes: una mujer cínica, la ex maestra Dora, que irá recobrando la humanidad con el paso de este granmelodrama.
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Historias mínimas
(Argentina, 2002), de Carlos Sorín.
Cree tanto en sus tres personajes, los sigue, uno a uno, con una compasión tan alejada de la caridad de estos países, que verla es una especie de lección de vida.
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Aquarius
(Brasil, 2016) de Kleber Mendonça Filho.
Clara, una crítica musical retirada, es la única residente del Aquarius, un emblemático edificio que será reemplazado por un rascacielos, siempre y cuando ella venda su apartamento. La protagonista rechaza la oferta de compra se enfrenta con la constructora para salvar no solo su vivienda sino también sus recuerdos y experiencias.
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La vendedora de rosas
(Colombia, 1998), de Víctor Gaviria.
A partir de La vendedora de cerillas, el relato de Andersen que podría ocurrir en las comunas de Medellín, Gaviria le da una figura a nuestra indiferencia.
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Nueve reinas
(Argentina, 2005), de Fabián Bielinsky.
Bielinsky, que murió tras filmar la brillante El aura, dejó antes esta divertida película de estafadores que cruza el género con la picaresca que dejaron los españoles.
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El hijo de la novia
(Argentina, 2001), de Juan José Campanella.
Una comedia romántica con todas las de la ley, que ha ido ganándose las palabras de la crítica después de años de alimentarse de la guardia abajo del público.
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La estrategia del caracol
(Colombia, 1993), de Sergio Cabrera.
Sintetiza el humor, los arquetipos y el gran tema del cine colombiano (la explotación de los unos a los otros), con una conmovedora nostalgia por lo colectivo.
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El lugar sin límites
(México, 1978), de Arturo Ripstein.
El maestro Arturo Ripstein rescata, de la estupenda novela de José Donoso, un mundo feudal —un infierno en el que todos carecen de todo— sitiado por el machismo.
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Fresa y chocolate
(Cuba, 1994), de Tomás Gutiérrez Alea y Juan Carlos Tabío.
La historia de amor entre el homosexual Diego y el heterosexual David sucede en la Cuba que Alea había vaticinado en Memorias del subdesarrollo.
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Gloria
(Chile, 2013) de Sebastián Lelio.
Una mujer solitaria decide encontrar el amor antes de entrar en su vejez. En su búsqueda se encuentra con Rodolfo, un hombre de 65 años con el que comienza una tormentosa relación marcada por la dependencia, la obsesión y el miedo.
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La batalla de Chile
(Chile, 1975 a 1979), de Patricio Guzmán.
Quien ve el brillante documental de Guzmán, un tríptico de ese infierno que fue la Chile de Pinochet, ve en tiempo real las mentiras que contuvieron a un pueblo.
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El pez que fuma
(Venezuela, 1977), de Ramón Chalbaud.
Los personajes de un burdel que acaba de cambiar de colchones, todo un microcosmos, se encuentran condenados a su mala suerte en esta comedia clásica venezolana.
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Machuca
(Chile, 2004), de Andrés Wood.
Vea usted cómo era Chile antes de Pinochet, cómo eran esos dos niños, Gonzalo Infante y Pedro Machuca, antes de darse cuenta de que en la vida sólo se tiene en las manos ser uno mismo.
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La teta asustada
(Perú, 2009), de Claudia Llosa.
Fausta tiene miedo todo el tiempo. Se niega a caer en la mala suerte de su madre.Va por el mundo, en esta película sobrecogedora, con la mirada al piso de las huérfanas eternas.
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Pixote
(Brasil,1981), de Héctor Babenco.
Hace treinta años los cinéfilos del planeta adoraban esta película: aquí está, una vez más entre las grandes obras de Latinoamerica, la historia de ese niño que bordea la muerte calle a calle.
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No
(Chile, 2014) de Pablo Larraín.
Chile, gobernado durante 15 años por la dictadura militar de Augusto Pinochet, se enfrenta a la presión internacional y convoca a un plebiscito. La intensa campaña para que los ciudadanos voten ‘No’, se convierte en la única opción para cambiar la historia política del país suramericano.

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Sybil Entertainment has announced plans to expand into feature-length OfficePOV content, potentially with theatrical releases where the audience wears head-mounted displays to maintain the first-person perspective. If 2023 was the year of discovery, 2024 and beyond will be the year of consolidation.

To understand the state of modern storytelling, one must dissect the unique synergy of these three pillars. This article explores how OfficePOV’s raw, first-person vantage point, combined with Sybil Entertainment’s character-driven universe, created a template for 2023’s most engaging digital content. Traditionally, "POV" in cinema meant a shot that shows what a character is looking at. However, in the lexicon of 2023 digital media, OfficePOV evolved into something more specific. It refers to the gritty, often unpolished perspective of the white-collar or gig-economy worker. Unlike the glamorous POVs of reality TV, OfficePOV strips away the fourth wall, placing the viewer directly into the cramped cubicle, the tedious zoom call, or the fluorescent-lit breakroom. Sybil Entertainment has announced plans to expand into

In the ever-evolving landscape of digital entertainment, 2023 was not just another year; it was a seismic shift in how audiences consume point-of-view (POV) narratives. While mainstream Hollywood chased multiverses and IP reboots, a quieter, more disruptive revolution was taking place in the realm of niche online studios. At the epicenter of this movement were three interconnected phenomena: the rise of OfficePOV as a production aesthetic, the influential work of Sybil Entertainment , and the broader transformation of content and popular media itself. It refers to the gritty, often unpolished perspective

Why did this resonate so deeply in 2023? In the wake of remote work transitions and "quiet quitting," popular media craved authenticity. OfficePOV content—usually shot with handheld rigs, natural lighting, and diegetic sound—validated the frustration and absurdity of modern labor. It turned the mundane into a mise-en-scène. If OfficePOV was the visual language, Sybil Entertainment was the grammar. In 2023, Sybil Entertainment emerged as a disruptive force, bridging the gap between independent web series and mainstream legitimacy. Unlike legacy studios that spent millions on sets, Sybil leveraged real-world office spaces, leveraging the "OfficePOV" aesthetic to cut costs while increasing relatability. not due to expensive cameras

Because the camera represents the protagonist’s eyes (or their computer screen), the viewer experiences the microaggressions of the boss, the boredom of the spreadsheet, and the thrill of stealing office supplies directly. Sybil Entertainment mastered the "unreliable POV"—where the viewer sees what the protagonist sees, but the audio reveals what the protagonist misses. This layered storytelling kept engagement metrics high. Sybil’s 2023 breakout hit, “Pivot to Synergy,” was a masterclass in meta-humor. The plot involved a fictional marketing firm trying to create OfficePOV content to go viral. In doing so, Sybil Entertainment blurred the line between the content and the commentary. Popular media outlets like Variety and The Ringer dedicated podcasts to decoding the show’s layers of irony. It was satire without cynicism—a rare feat in 2023. The Algorithmic Feedback Loop One cannot analyze OfficePOV without discussing the platform. Sybil Entertainment utilized the "For You" algorithm not as a distribution method but as a writing partner. They would release two different endings for an OfficePOV clip and let the algorithm’s retention data decide which version became canon. This data-driven narrative was the ultimate evolution of 2023 content. Challenges and Criticisms No movement is without its detractors. As OfficePOV grew crowded by Q4 2023, copycats flooded the market. Critics of Sybil Entertainment argued that by perfecting the formula, they had commodified anxiety. Furthermore, the intense POV format was criticized for causing motion sickness in sensitive viewers. Despite this, Sybil remained the gold standard, constantly iterating by adding accessibility features and "steady-cam" options. Legacy: How 2023 Changed Media Forever Looking back, 2023 was the year the invisible scaffolding of entertainment collapsed. The barrier to entry for high-quality narrative lowered tremendously, not due to expensive cameras, but due to point of view . Sybil Entertainment proved that a webcam, a leased office space, and a sharp script could compete with billion-dollar franchises.

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El presente manual tiene por objeto el cumplimiento de las disposiciones legales, constitucionales y jurisprudenciales concernientes al desarrollo del derecho constitucional que tienen todas las personas a conocer, actualizar y rectificar la información que se haya recogido sobre ellas en bases de datos o archivos relativos al artículo 15 de la Constitución Política, así como el derecho a la información consagrado en el artículo 20 de la misma.

En resumen, el presente manual establece las políticas y los procedimientos a través de los cuales el titular de los datos personales puede hacer efectivos sus derechos relacionados con el tratamiento de sus datos y a su vez, el tratamiento que el responsable debe darle a los datos de terceros, así como los mecanismos para instar el cumplimiento de los deberes en cabeza del responsable del tratamiento. Así mismo, se dan algunas definiciones relativas a términos necesarios para la correcta aplicación de las mencionadas políticas, junto con los principios sobre los que se fundamenta la recolección y tratamiento de los datos personales

Es de aclarar este manual no aplicará ni servirá de referencia para solicitudes de eliminación de bases de datos de archivos de información periodística y otros contenidos editoriales, lo anterior, en virtud del artículo segundo (2°) de la Ley 1581 de 2012 que dispuso lo siguiente:

“El régimen de protección de datos personales que se establece en la presente ley no será de aplicación (…) d) A las bases de datos y archivos de información periodística y otros contenidos editoriales (…)”.

Como puede apreciarse, ésta exclusión da un tratamiento especial a la información periodística y de contenidos editoriales de los medios de comunicación en relación con sus datos noticiosos. Así mismo la jurisprudencia interpretó los alcances de los contenidos sujetos al Habeas Data, la Corte Constitucional en sentencia C-748 de 2011 de control de constitucionalidad del proyecto de ley estatutaria 1581 de 2012 se pronunció al punto de la excepción mencionada en los siguientes términos:

(…)

“Constitucionalidad del literal d): la excepción de “datos y archivos de información periodística y otros contenidos editoriales”

“Esta restricción es necesaria en la medida en que a través de ella se está asegurando el respeto a la libertad de prensa. La jurisprudencia ha sido enfática en señalar que el “ámbito de protección de la libertad de expresión en sentido genérico consagrada en el artículo 20 Superior, es la libertad de prensa, que se refiere no solo a los medios impresos sino a todos los medios masivos de comunicación.”.

OBJETO

Reglamentar las políticas y procedimientos que serán aplicables en el manejo de información de datos personales por parte de SEMANA, según las disposiciones contenidas en la Ley 1581 de 2012 y el decreto 1377 de 2013.

RESPONSABLES DEL TRATAMIENTO

Razón social: Publicaciones Semana S.A. y Proyectos Semana S.A. en adelante SEMANA.
Oficina principal: Calle 78 No. 11 - 17
Teléfonos: 6468400
Página web principal: www.semana.com
Email:
Responsable: Claudia Rojas – Jefe de Departamento SAC.

ALCANCE

El presente manual le es aplicable a los datos personales de personas naturales registrados en las bases de datos relativas a Empleados, Potenciales Empleados, Trabajadores Retirados, Accionistas, Proveedores, Potenciales Proveedores, Clientes y Usuarios (en lo pertinente) de SEMANA, los cuales sean susceptibles de tratamiento. Aplicará a los datos personales que sean objeto de recolección y manejo por parte de SEMANA. Si a futuro, otras personas jurídicas entran a formar parte de SEMANA, el manual aplicará a aquellas.

El presente manual no aplicará a:

  1. a. A los datos de uso exclusivamente personal o doméstico.
  2. b. A los datos que tengan por finalidad la seguridad y defensa nacional, así como la prevención, detección, monitoreo y control del lavado de activos y el financiamiento del terrorismo.
  3. c. A los datos que contengan información de inteligencia y contrainteligencia del Estado.
  4. d. A los datos de información periodística y otros contenidos editoriales.
  5. e. A las bases de datos y archivos regulados por la Ley Estatutaria 1266 de 2008.
  6. f. A las bases de datos y archivos regulados por la Ley 79 de 1993.

DEFINICIONES

Para la aplicación de las reglas y procedimientos establecidos en el presente manual, y de acuerdo a lo establecido en el artículo 3 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, se entenderá por:

  1. a. Autorización: Consentimiento previo, expreso e informado del Titular para llevar a cabo el Tratamiento de datos personales.
  2. b. Base de Datos: Conjunto organizado de datos personales que sea objeto de Tratamiento.
  3. c. Aviso de privacidad: Documento físico, electrónico o en cualquier otro formato, generado por el responsable del Tratamiento que se pone a disposición del Titular para el Tratamiento de sus datos personales. A través de este, se comunica al Titular de la información la existencia de las políticas aplicables para el tratamiento de sus datos personales, junto con la forma como acceder a las mismas y las características del tratamiento de los datos personales.
  4. d. Dato personal: Cualquier información vinculada o que pueda asociarse a una o varias personas naturales determinadas o determinables, tales como nombre y apellidos, documento de identidad, edad, domicilio, región, país, ciudad, código postal, número de teléfono fijo, número de teléfono móvil, dirección, dirección de correo electrónico, preferencias publicitarias, preferencia de consumo, preferencias de canales, quejas y reclamos, novedades de servicio, datos básicos y personales, datos de contacto, datos demográficos, datos de gustos, preferencias y hábitos.
  5. e. Datos sensibles: Se entiende por datos sensibles aquellos que afectan la intimidad de Titular o cuyo uso indebido puede generar su discriminación, tales como aquellos revelen el origen racial o étnico, la orientación política, las convicciones religiosas o filosóficas, la pertenencia a sindicatos, organizaciones sociales, de derechos humanos o que promuevan intereses de cualquier partido político o que garanticen los derechos y garantías de partidos políticos de oposición, así como los datos relativos a la salud, a la vida sexual y los datos biométricos.
  6. f. Encargado del Tratamiento: Persona natural o jurídica, pública o privada, que por sí misma o en asocio con otros, realice el Tratamiento de datos personales por cuenta del Responsable del Tratamiento.
  7. g. Responsable del Tratamiento: Persona natural o jurídica, pública o privada, que por sí misma o en asocio con otros, decida sobre la base de datos y/o el Tratamiento de los datos.
  8. h. Titular: Persona natural cuyos datos personales sean objeto de Tratamiento.
  9. i. Tratamiento: Cualquier operación o conjunto de operaciones sobre datos personales, tales como la recolección, almacenamiento, uso, circulación o supresión de datos, en cualquier tecnología conocida o por conocer.

PRINCIPIOS

Los principios que a continuación se enuncian, constituyen los parámetros generales mediante los cuales se dará aplicación a lo establecido en el presente manual referente a los datos personales de las personas a las que le es aplicable el tratamiento de sus datos:

  1. a. Principio de finalidad: El Tratamiento de datos personales por parte de SEMANA debe obedecer a una finalidad legítima, la cual debe ser informada al Titular.
  2. b. Principio de libertad: El Tratamiento de datos personales sólo podrá ejercerse mediando con el consentimiento, previo, expreso e informado del Titular de la información. Los datos personales no podrán ser obtenidos o divulgados sin previa autorización, o en ausencia de mandato legal o judicial que releve el consentimiento.
  3. c. Principio de veracidad o calidad: La información sujeta a Tratamiento debe ser veraz, completa, exacta, actualizada, comprobable y comprensible. Se prohíbe el Tratamiento de datos parciales, incompletos, fraccionados o que induzcan a error.
  4. d. Principio de transparencia: En el Tratamiento debe garantizarse el derecho del Titular a obtener de SEMANA, en cualquier momento y sin restricciones, información acerca de la existencia de datos que le conciernan.
  5. e. Principio de acceso y circulación restringida: Los datos personales, salvo la información pública, no podrán estar disponibles en Internet u otros medios de divulgación o comunicación masiva, salvo que el acceso sea técnicamente controlable para brindar un conocimiento restringido sólo a los Titulares o terceros autorizados.
  6. f. Principio de seguridad: La información sujeta a Tratamiento por SEMANA, se deberá manejar con las medidas técnicas, humanas y administrativas que sean necesarias para otorgar seguridad a los registros evitando su adulteración, pérdida, consulta, uso o acceso no autorizado o fraudulento.
  7. g. Principio de confidencialidad: Todas las personas que intervengan en el Tratamiento de datos personales que no tengan la naturaleza de públicos están obligadas a garantizar la reserva de la información, inclusive después de finalizada su relación con alguna de las labores que comprende el Tratamiento.

CONTENIDO

Tratamiento a que serán sometidos los datos y finalidad del tratamiento.

El tratamiento es cualquier operación o conjunto de operaciones sobre datos personales, tales como la recolección, almacenamiento, uso, circulación o supresión. La información que recolecta SEMANA en la prestación de sus servicios y en general en el desarrollo de su objeto social, es utilizada principalmente para identificar, mantener un registro y control de los Empleados, Potenciales Empleados, Trabajadores Retirados, Accionistas, Proveedores, Potenciales Proveedores, Clientes y Usuarios de SEMANA.

Tratamientos Generales de la información:

  • • Procesar.
  • • Confirmar.
  • • Cumplir.
  • • Proveer los servicios y/o productos adquiridos directamente o con la participación de terceros.
  • • Promocionar y publicitar nuestras actividades, productos y servicios.
  • • Realizar transacciones.
  • • Efectuar reportes con las distintas autoridades administrativas de control y vigilancia nacional, policiva o autoridades judiciales, entidades financieras y/o compañías de seguros.
  • • Fines administrativos internos y/o comerciales tales como: investigación de mercados, auditorias, reportes contables, análisis estadísticos o facturación.
  • • Recolección.
  • • Almacenamiento.
  • • Grabación.
  • • Uso.
  • • Circulación.
  • • Procesamiento.
  • • Supresión.
  • • Transmisión y/o transferencia a terceros países de los datos suministrados, para la ejecución de las actividades relacionadas con los servicios y productos adquiridos.
  • • Registros contables.
  • • Correspondencia.
  • • Identificación de fraudes y prevención de lavado de activos y de otras actividades delictivas.

Tratamiento General de Información de los accionistas:

  • • Efectuar el pago de dividendos.
  • • Cumplimiento de decisiones judiciales y disposiciones administrativas y legales.
  • • Contactos.
  • • Cumplimiento de decisiones judiciales y disposiciones administrativas y legales, fiscales y regulatorias.

Tratamiento General de Información de los proveedores:

  • • Para fines comerciales.
  • • Contabilización.
  • • Cumplimiento de decisiones judiciales y disposiciones administrativas y legales, fiscales y regulatorias.
  • • Cumplimiento de obligaciones contractuales, por lo cual la información podrá ser transferida a terceros, tales como entidades financieras, notarías, listas OFAC y de terrorismo, abogados, etc.
  • • Para realizar los procesos en que se encuentran vinculados los proveedores.
  • • Cualquier otro uso que el proveedor autorice por escrito para el uso de su información.
  • • Transmisión de información y datos personales en procesos de auditorías.

Tratamiento General de Información de los clientes:

  • • Para fines comerciales.
  • • Ofrecimiento de bienes y servicios.
  • • Publicidad y mercadeo.
  • • Alianzas comerciales.
  • • Contabilización.
  • • Cumplimiento de obligaciones contractuales, por lo cual la información podrá ser transferida a terceros, tales como entidades financieras, notarías, listas OFAC y de terrorismo, abogados, etc.
  • • Cumplimiento de decisiones judiciales y disposiciones administrativas y legales, fiscales y regulatorias.
  • • Transmisión de información y datos personales en procesos de auditorías.
  • • Facturación.

Tratamiento General de Información de los empleados, trabajadores retirados, pensionados y candidatos a ocupar vacantes:

  • • Para fines pertinentes a la relación laboral (EPS, ARL, fondos de pensiones y cesantías, cajas de compensación familiar, etc.)
  • • En el caso de los empleados con la suscripción del contrato laboral se entiende autorización expresa para darle Tratamiento a la información.
  • • En el caso de requerimientos judiciales y legales.
  • • Contabilización y pago de nómina.
  • • Reclutar y seleccionar personal que ocuparán las vacantes.
  • • Procesar, confirmar y cumplir con las obligaciones laborales legales y extralegales derivadas del contrato laboral.
  • • Realizar transacciones.
  • • Pago de beneficios extralegales.
  • • Auditorias.
  • • Análisis estadísticos.
  • • Mantener base de datos de candidatos.
  • • Capacitación y formación.
  • • Compartir los datos personales con entidades bancarias, empresas que ofrezcan beneficios a nuestros trabajadores activos, entre otros.

Autorización.

La compilación, almacenamiento, consulta, uso, intercambio, transmisión, transferencia y tratamiento de datos personales requiere el consentimiento libre, expreso e informado del Titular de la información. Basado en lo anterior y a través de este manual, se implementa los mecanismos que permitan la consulta posterior por parte del titular de la información.

Mecanismos para otorgar Autorización

La autorización por parte del titular podrá constar en un documento físico, electrónico o cualquier otro formato que permita concluir de forma razonable que el Titular otorgó la autorización.

Teniendo en cuenta lo anterior, SEMANA deja de presente que la autorización en todo caso será mediante documento físico y/o digital, el cual deberá contar con la firma del Titular de la información, lo cual no obsta que más adelante se establezcan mecanismos diferentes para otorgar la autorización.

A través de la autorización se pondrá en conocimiento del Titular de la información o de su representante en el caso de infantes (niños y niñas) y adolescentes, el hecho que la información será recolectada, incluyendo la finalidad, las modificaciones, almacenamiento y el uso especifico que se dará a los mismos, y además:

  1. a. La persona quien recopila la información (especificando si es el Responsable o el Encargado del tratamiento).
  2. b. Los datos que serán recopilados, incluyendo si se recopilan Datos Sensibles.
  3. c. La finalidad del tratamiento de los datos.
  4. d. Los mecanismos a través de los cuales pueden ejercer sus derechos como Titulares de la información (acceso, corrección, actualización o supresión de los datos).

Prueba de la Autorización.

SEMANA en su calidad de Responsable y de Encargado del Tratamiento dispondrá de los medios necesarios para mantener los registros técnicos y tecnológicos de cuándo y cómo se obtuvo la autorización por parte del Titular de la información para el tratamiento de los mismos.

Aviso de privacidad.

El aviso de privacidad es un documento físico, electrónico o cualquier otro formato, mediante el cual se informa al titular de la información sobre la existencia de políticas que le serán aplicables, así como la forma en la que pueden acceder a las mismas y las características del tratamiento que se le dará a los datos personales.

Contenido del aviso de privacidad.

  1. a. La identidad, domicilio y datos de contacto del Responsable o del Encargado del Tratamiento.
  2. b. El Tratamiento al que serán sometidos los datos y la finalidad del mismo.
  3. c. Los mecanismos dispuestos SEMANA para que el Titular conozca la política de tratamiento de la información y los cambios sustanciales que se produzcan en ella o en el aviso de privacidad correspondiente. En todos los casos, debe informar al Titular cómo acceder o consultar la política de tratamiento de información.

Se conservará el modelo del aviso de privacidad que se transmitió a los Titulares de la información mientras se lleve a cabo el tratamiento de los datos personales y perduren las obligaciones que de éste se deriven. Para el almacenamiento del modelo, se podrán emplear medios informáticos, electrónicos o cualquier otra tecnología a elección de SEMANA.

Según el grupo de personas cuyos datos personales se recaban, habrá un único modelo de aviso de privacidad, en el cual se especificará detalladamente los puntos anteriormente descritos para cada uno de los mismos.

Derechos de los Titulares de la información.

De conformidad con el artículo 8 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, el Titular de los datos personales tiene los siguientes derechos:

  1. a. Conocer, actualizar y rectificar sus datos personales SEMANA en su calidad de Responsable y Encargado del tratamiento.
  2. b. Solicitar prueba de la autorización otorgada a SEMANA.
  3. c. Ser informado por SEMANA respecto del uso que le ha dado a sus datos personales.
  4. d. Presentar ante la Superintendencia de Industria y Comercio quejas por infracciones a lo dispuesto en la Ley Estatutaria 1581 de 2012, habiéndose agotado el trámite de consulta o reclamo según lo indicado en la mencionada Ley.
  5. e. Revocar la autorización y/o solicitar la supresión del dato cuando en el Tratamiento no se respeten los principios, derechos y garantías constitucionales y legales.
  6. f. Acceder en forma gratuita a sus datos personales que hayan sido objeto de Tratamiento.

Deberes de SEMANA con relación al tratamiento de datos personales en su calidad de Responsables y Encargado del Tratamiento.

Se deja de presente que los datos personales objeto del tratamiento son de propiedad de las personas a las que se refieren y ellas son las facultadas para disponer los mismos. Basado en lo anterior, solo hará uso de los datos personales conforme a las finalidades establecidas en la Ley y respetando lo establecido en la Ley Estatutaria 1581 de 2012.

De conformidad con el artículo 17 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, se comprometen a cumplir los siguientes deberes:

  1. a. Garantizar al Titular, en todo tiempo, el pleno y efectivo ejercicio del derecho de hábeas data.
  2. b. Solicitar y conservar copia de la respectiva autorización otorgada por el Titular.
  3. c. Realizar en los términos previstos en los artículos 14 y 15 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, la actualización, rectificación o supresión de los datos.
  4. d. Tramitar las consultas y reclamos formulados por los titulares en los términos señalados en el artículo 14 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012.
  5. e. Conservar la información bajo las condiciones de seguridad necesarias para impedir su adulteración, pérdida, consulta, uso o acceso no autorizado o fraudulento.
  6. f. Insertar en las bases de datos la leyenda “información en discusión judicial” una vez notificada por parte de la autoridad competente sobre procesos judiciales relacionados con la calidad o detalles del dato personal.
  7. g. Informar a la Superintendencia de Industria y Comercio cuando se presenten violaciones a los códigos de seguridad y existan riesgos en la administración de la información de los titulares.
  8. h. Tramitar las consultas y reclamos formulados por los titulares de la información.
  9. i. Cumplir las instrucciones y requerimientos que imparta la Superintendencia de Industria y Comercio.
  10. j. Aplicar las normas que reglamenten la Ley Estatutaria 1581 de 2012.

Deberes respecto del Tratamiento de datos de Infantes y Adolescentes.

SEMANA en su calidad de Responsable y Encargado de Tratamiento de los datos personales de los mencionados grupos deberán tener especial cuidado en asegurar el cumplimiento de la Ley respecto a estos grupos y el respeto de los derechos de los mismos, en especial respecto a datos personales que no encuadren en la categoría de datos de naturaleza pública (nombre, sexo, fecha de nacimiento, etc.).

Procedimientos para acceso, consulta y reclamación.

Puntos aplicables para todos los Procedimientos:

(i) Para el ejercicio de los derechos indicados en este punto por parte de los causahabientes, y también para evitar acceso a la información por personas no autorizadas legalmente, se deberá verificar previamente y de acuerdo con la Ley, la documentación que permita concluir que la persona que solicita la información sí es un causahabiente del Titular.

(ii) En caso de existir alguna duda en cuanto a la aplicación de los procedimientos acá indicados, la misma será informada por el área responsable de la base de datos que es objeto de la aplicación del procedimiento y resuelta por la Dirección Jurídica, quien resolverá el tema teniendo en cuenta la Ley, los Decretos y demás normas reglamentarias o instructivas, y las jurisprudencias que en la materia se emitan.

Acceso.

Teniendo en cuenta que la facultad de disponer o de decidir sobre los datos personales está en cabeza del Titular de la información, esta facultad implica necesariamente el derecho del titular a acceder y conocer la información personal que está siendo objeto de tratamiento, incluyendo en este aspecto el alcance, condiciones y generalidades del tratamiento.

Teniendo en cuenta lo anterior, se garantiza este derecho en cabeza del Titular, el cual incluye.

  1. a. El conocimiento de la existencia del tratamiento de sus datos personales.
  2. b. El acceso a sus datos personales.
  3. c. Las circunstancias del tratamiento de los datos personales.

Consulta.

De conformidad con el artículo 14 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, los Titulares o sus causahabientes podrán consultar la información personal del Titular que repose en cualquier base de datos. Basado en esto, se garantiza este derecho suministrando a estos toda la información contenida en el registro individual o que esté vinculada con la identificación del Titular.

Según la naturaleza de la base de datos personales, la consulta será gestionada por el área responsable de la atención a la misma al interior de SEMANA.

Las consultas serán atendidas en un término máximo de diez (10) días hábiles contados a partir de la fecha de recibo de la misma. Cuando no fuere posible atender la consulta dentro de dicho término, se informará al interesado dentro del primer término conferido, en donde se expresará los motivos de la demora y señalando la fecha en que se atenderá su consulta, la cual en ningún caso podrá superar los cinco (5) días hábiles siguientes al vencimiento del primer término.

Reclamo.

De conformidad con el artículo 15 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012, el Titular o sus causahabientes que consideren que la información contenida en una base de datos debe ser objeto de corrección, actualización o supresión, o cuando adviertan el presunto incumplimiento de cualquiera de los deberes contenidos en la Ley Estatutaria 1581 de 2012, podrán presentar un reclamo el cual será tramitado bajo las siguientes reglas:

  1. 1. El reclamo se formulará mediante comunicación realizada por el titular o sus causahabientes dirigida a SEMANA responsable o el encargado del Tratamiento, la cual debe incluir la información señalada en el artículo 15 de la Ley Estatutaria 1581 de 2012. Si el reclamo resulta incompleto, se requerirá al interesado dentro de los cinco (5) días siguientes a la recepción del reclamo para que subsane las fallas. Transcurridos dos (2) meses desde la fecha del requerimiento, sin que el solicitante presente la información requerida, se entenderá que ha desistido del reclamo. En todo caso si la comunicación es dirigida a SEMANA y no tiene la calidad para responder la comunicación, SEMANA, sin necesidad de comunicarlo a la persona que realiza la reclamación, dará conocimiento de la misma a la sociedad que deba dar respuesta.
    En caso de que SEMANA reciba un reclamo que no sea competente para resolver, dará traslado a quien corresponda en un término máximo de dos (2) días hábiles e informará de la situación al interesado.
  2. 2. Una vez recibido el reclamo completo, se incluirá en la base de datos una leyenda que diga "reclamo en trámite" y el motivo del mismo, en un término no mayor a dos (2) días hábiles. Dicha leyenda deberá mantenerse hasta que el reclamo sea decidido.
  3. 3. El término máximo para atender el reclamo será de quince (15) días hábiles contados a partir del día siguiente a la fecha de su recibo. Cuando no fuere posible atender el reclamo dentro de dicho término, se informará al interesado los motivos de la demora y la fecha en que se atenderá su reclamo, la cual en ningún caso podrá superar los ocho (8) días hábiles siguientes al vencimiento del primer término.

En cualquier tiempo y gratuitamente, la persona natural Titular de los datos personales o su representante podrá solicitar la rectificación, actualización o supresión de sus datos personales previa acreditación de su identidad.

La solicitud de rectificación, actualización o supresión de sus datos personales debe ser presentada a través de los medios proporcionados señalados en el aviso de privacidad y deberá contener como mínimo la siguiente información:

  1. 1. El nombre y domicilio del Titular o representante o cualquier otro medio para recibir la respuesta a su solicitud.
  2. 2. Los documentos que acrediten la identidad o la representación del Titular de los datos personales.
  3. 3. La descripción clara y precisa de los datos personales y de los hechos que dan lugar al reclamo.
  4. 4. Los documentos que se desean hacer valer en la reclamación.

La supresión implica la eliminación total o parcial de la información personal de acuerdo por lo solicitado por el Titular, de los registros, archives y bases de datos o tratamientos realizados por SEMANA.

Según la naturaleza de la Base de datos personales, la reclamación será gestionada por el área responsable de la atención a la misma al interior de SEMANA.

Requisito de procedibilidad.

El Titular o causahabiente sólo podrá elevar queja ante la Superintendencia de Industria y Comercio una vez haya agotado el trámite de consulta o reclamo ante SEMANA.

Revocatoria de la autorización.

De acuerdo con lo establecido con la Ley, en el supuesto en que en el Tratamiento no se respeten los principios, derechos y garantías constitucionales y legales, los Titulares o sus representantes (como es el caso de padres que ejerzan la patria potestad de un infante o adolescente) podrán solicitar la revocatoria de la autorización otorgada para el Tratamiento de los mismos, salvo que por disposición legal o contractual se impida dicha revocatoria, indicando en dicho caso, las razones concretas con base en las cuales considera que se está dando la situación de no respecto a los mencionados alcances.

SEMANA al ser responsable o el encargado del Tratamiento, según el caso, deberá confirmar haber recibido la solicitud de revocatoria de autorización, incluyendo su fecha de recepción. Se podrá objetar la misma si a juicio de SEMANA no se presentan el supuesto indicado por el Titular o si tal revocatoria implica una afectación para el seguimiento o cumplimiento de derechos o de obligaciones por parte de la entidad y respecto del Titular, caso en el cual deberá informarlo al mismo por escrito para que éste tome las medidas ante las autoridades que considere pertinentes.

La solicitud de revocatoria de la autorización puede ser total o parcial. Será total cuando se solicite la revocatoria de la totalidad de las finalidades consentidas a través de la autorización; será parcial cuando se solicite la revocatoria de algunas finalidades dependiendo de la solicitud de revocatoria. Este calificativo deberá ser expresado de manera clara en la solicitud de revocatoria de la autorización.

Seguridad de la información.

Medidas de seguridad de la información.

En desarrollo del principio de seguridad establecido en la Ley Estatutaria 1581 de 2012, SEMANA implementara las medidas técnicas, humanas y administrativas adicionales en caso de requerirse, que sean necesarias para otorgar seguridad a los registros, mediante los cuales se evitará su adulteración, pérdida, consulta, uso o acceso no autorizado o fraudulento.

Registro de las Bases.

SEMANA en su calidad de Responsable y Encargado de Tratamiento deberán proceder al registro de las bases en los términos indicados por las normas colombianas.

Aceptación.

Los Titulares de la información aceptan el tratamiento de sus datos personales conforme los términos de este Manual, al momento de proporcionar sus datos.

Vigencia:

Esta Política General de Privacidad es efectiva desde la fecha de su publicación